李佳年轻貌美，李佳总是禁不住的，她公司的经理，在李佳的眼里，经理不能用英俊来形容，因为英俊不足以表达他的气质，他的举重若轻，后来听，开了一家，这些远远不是曾追求过李佳的那些男生所能ม比的，在他面前这些追求者只能称为ฦ男ç生。每次接近他，刚进公司的时候就喜欢上了上司。他的举止优雅，
我恍然大悟似&#，他的品位，是个ฐ女强人，李佳听后感到เ很伤心，就禁止自己去想他。就这样大约过了有三个月，那天晚上玩得很高兴，他请员工去玩，后来公司做成了一笔大生，大约到11้点，后来散场要走的时候，他说顺路送李佳，李佳就坐上了他的车。在路上李佳说：“张经理，你不仅家庭美满，而且年纪轻轻事业有成，真让人羡慕。”他说：“哎，小佳，你不知道，家家有本难念的经。”又说：“我虽然结婚了，但每天我老婆很晚才回家，她的公司也很忙。我们已经有两个月没在一起过周末了。结婚就像没结一样。”可能因为ฦ他喝了点酒，说了很多关于他家的事，李佳说了安慰他的话。后来，有什么事要外出，他就经常带李佳。在与他的交往中ณ，李佳现他是一个很细心体贴的男ç人，虽然喜欢他，但李佳告诉自己他是个有家室的男人，一定要和他保持距离，所以李佳一直将这份感深埋在心底。就这样相安无事的过了一段时间。直到เ有一天晚上，快要下班的时候，他给李佳一条短信：下班后能不能和你一起吃饭？李佳怀着忐忑的心等到了下班，等员工们都走了，李佳和他走进了一家西餐厅，他说：“我正和她办理离婚手续。”李佳低着头没有说话，心里像一锅沸水似的。他又说：“我喜欢你，做我女朋友吧。”李佳说：让我考虑一下，但心里已经同意了。此后的日子里，李佳和他经常在下班后偷偷的吃饭、看电影，这一段时间李佳过得很开心。有一天一个女人跑到公司，问：“哪个ฐ是李佳？”找到后就对李佳一顿ู臭骂，说李佳不要脸，勾引他老公，说了一些很难听的话。当时李佳就懵了，感到周围同事都在用异样的眼光看她，都在议论，李佳感觉无地自容。李佳走出公司，感觉一个ฐ人凄凄凉凉，他告诉李佳这几天不用上班了，在家好好休息。事后他一再向李佳解释，并说他们已经快离婚了，因为财产分割问题，让李佳再等一阵，就这样李佳一等等了三个月，有一天他告诉李佳：“我们分手吧，我老婆已๐经有了三个月的身孕了，我不能让孩子一出生就没有父亲。”当时李佳没有流泪，有时候李佳在梦中就会哭醒。在这个城市里李佳已经没有容身之地，她背负着“狐狸精”、“第三者”的恶名，四天后李佳收拾行囊满身伤痕离开了这个ฐ伤心地，李佳不愿再想起这件事，虽然好了伤疤，但不会忘了疼，这样的事以后不会再生在李佳身上，现在的她已๐将工作与生活彻底的分开了。
人们对那些单纯的人也会抱有莫名的好感，因此在办公室很容易看到那些可爱一族都比较讨周围人的喜欢，常常和同事们打成一片。扮嫩的人整天嘻嘻哈哈，什么都无所谓的表，不会给周围的人带来压迫感，就算只是表面上的功夫，大家都在气氛和谐的环境下工作，于己于人都不错。
前一段时间，中国青年报社会调查中心与新浪ฐ网新闻中ณ心联合开展了一项ำ调查，共有7๕730่人参与，其中在读或已毕业研究生48๖6๔5人。调查显示，5๓2๐。9๗％的人认为现在读硕士研究生不值。读过研的受访者中ณ，35๓。6％的人表示后悔，54๒。5％的人认为，读研还是工作，每个人应该视自己况而定。
2๐。为了提升，“搞块敲门砖”
“80后”有着丰富的想象力，“80后”有着不一样的浪漫怀，他们喜欢在游戏中冒险、徜徉，他们喜欢独特的工作方法。笔者现，一些电脑แ游戏中的元素和因素า都直接影响着“80่后”在职场上的打拼方式，除了上述例子，还有像团队协作精神等游戏成份都是值得职场人士学习的。其实有些游戏立场和理念会潜移默化游戏玩家在本职工作中“攻击力”和“防御力”的提升，使他们精神饱满、斗志昂扬，大获全胜。
对于不屑于触及老板又不愿意结交“感老板”的“穷领”来说，他们既想“懒得长膘”，还想“富的流油”的话，那么เ唯一的途径就是“空许愿”了。这类职场小人的双眼紧ู紧ู盯住自己身边的“傻”同事，因为ฦ他知道“傻”同事们在工作上可一点都不傻，只不过他们过于相信人的大脑แ可能天生便被注入了诚信的针剂。即便他们被欺骗一万次，也还是执着地坚持“与人为善”的真理。职场懒โ人正是瞅准了这一点，才会将“空许愿”这个看似平常的忽悠使得出神入化。对同事许下“宏天大愿”而总不兑现，同事始终帮这类“小人”完成既定的工作任务，对于懒人们来说，将这百试不爽的“许愿”扬光大是他们思想的下一个ฐ目标。
3。进入的这个行业是自己้所熟悉的吗？
然而这份工作小王也只干了一个ฐ月便因工作强度太大而辞职了。再找新的工作就没有那ว么เ顺利ำ了，竟然花了3๑个月时间，手头的积蓄也差不多花完了，才进入了一家小报社ุ。而一切又得从零开始，这一回，小王感到两年的飘泊让他身心疲惫。
然而并不是所有的人都认同心理测试，刚刚大学毕业的职场新人小王